本发明提供了一种大数据智能分析和提醒方法，所述方法为：步骤S1、采集部门全体设计师的基础信息、项目数据，并存入到基础数据库中；步骤S2、给全体设计师标识对应擅长的能力标签、然后在基础数据库中通过多个维度关联数据的抽取操作，分析出对应承接项目的设计师是否符合能力和职级要求，是否契合项目需求，以及当前设计师工作饱和度是否适合，是否还有余力承接其他项目；步骤S3、将数据统计结果存入数据库，同时推送给员工和管理岗同学，引导用户进行合理分配，统计的数据结果也能通过数据可视化报告展示在报表上，并提供给公司高层查看。本发明减少人工管理投入，提高数据实时性。